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　　为进一步加强基层工会建设，推动省总工会三大专项行动落地见效，促进辽宁经济社会高质量发展，省总工会制定印发了《加强基层工会建设三年行动方案(2024—2026年)》（以下简称《方案》）。

　　《方案》明确了全省加强基层工会建设三年行动的目标任务、重点工作、组织实施等内容。《方案》提出，通过大力推进建会入会、规范基层工会建制、强化资源支持保障、推动切实发挥作用、培育优秀工作典型5大方面20项具体工作，力争实现基层工会覆盖面明显扩大，组织体系更加健全，工作运行更加规范，发挥作用更加充分，工会组织引领力、组织力、服务力显著增强，在辽宁全面振兴新突破三年行动中贡献更多工会力量。

　　在大力推进建会入会方面，省总工会将突出抓好新就业形态劳动者建会入会工作及非公企业、社会组织、“小三级”工会的组建工作，通过加强与省委社会工作部和行业主管部门沟通协作，加大经费返还、互助保障等项目支持。力争到2024年底，推动美团、顺丰等头部平台企业在辽省级公司全部建会；全省基本实现百人以上企业建会全覆盖，并逐步向50人以上企业拓展；全总数据库中辽宁省具备建会条件的社会组织建会率动态达到85%左右并持续保持，有条件的全部建立市级新业态工会联合会。

　　在规范基层工会建制方面，将强化规范运行、加强民主管理、推进集体协商，开展职工之家建设、“聚合力促发展”全省优秀职工代表提案征集推荐活动、集中要约行动等，不断提高基层工会工作水平。

　　在强化资源支持保障方面，坚持工会经费向基层倾斜原则，保障“小三级”工会经费，对乡镇(街道)工会、省级以上开发区(园区)予以差异化工作经费补助，对全省2024至2026年新经济组织、新社会组织、新就业群体领域新建25人以上工会(含工会联合会、联合工会)给予工会经费补助，并将省、市、县工会经费留成部分100%给予返还。加强基层工会干部配备，充实基层工作力量，利用线上平台和线下培训，强化基层工会干部素质提升，建设完善新时代“职工之家”服务阵地体系，通过数字赋能提升服务基层工会、服务职工群众水平。

　　在推动切实发挥作用方面，将发挥工会职能优势助力企业发展，扎实做好困难职工帮扶救助、互助保障、“流动暖新”等工会品牌工作，同时开展送法进企业活动，构建和谐劳动关系。

　　在培育优秀工作典型方面，将加大项目制建设力度，加强先进标杆选树，及时发现总结一批先进经验，激励基层工会创先争优，比学赶拼，强化示范带动效应，不断扩大舆论影响。

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